為進(jìn)一步提升中層管理團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)與制度執(zhí)行力，11月21 日，沈陽清宮藥業(yè)組織開展中層管理干部專項(xiàng)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)聚焦公司考勤管理制度優(yōu)化與中藥生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)范，以精準(zhǔn)制度解讀為管理團(tuán)隊(duì)注入效能提升新動(dòng)能。

《中藥生產(chǎn)監(jiān)督管理專門規(guī)定》解讀中，質(zhì)量負(fù)責(zé)人以法規(guī)中基本要求、質(zhì)量管理、物料管理、生產(chǎn)過程控制、監(jiān)督管理等55項(xiàng)核心條款為綱領(lǐng)，系統(tǒng)梳理了中藥材采購驗(yàn)收、生產(chǎn)過程控制、成品放行等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。通過將法規(guī)要求與企業(yè)內(nèi)部實(shí)際情況深度結(jié)合，深化了管理人員“質(zhì)量零容忍”的責(zé)任認(rèn)知。培訓(xùn)期間同步設(shè)置 GMP 知識(shí)專項(xiàng)考核環(huán)節(jié)，以考促學(xué)、以考促用，助力參訓(xùn)人員扎實(shí)鞏固專業(yè)知識(shí)、強(qiáng)化管理責(zé)任意識(shí)。

第二節(jié)課程中，行政人力部負(fù)責(zé)人圍繞新修訂的《員工考勤管理制度》開展深度解讀。結(jié)合典型案例與公司實(shí)際展開講解，幫助參訓(xùn)人員對(duì)關(guān)鍵制度條款形成清晰準(zhǔn)確的認(rèn)知。本次培訓(xùn)后，參訓(xùn)人員深入領(lǐng)會(huì)了考勤管理背后的管理邏輯與合規(guī)要求，為后續(xù)工作的規(guī)范化開展筑牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

本次中層管理干部專項(xiàng)培訓(xùn)的舉辦，切實(shí)提升了沈陽清宮藥業(yè)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)行效能。參訓(xùn)人員紛紛表示，將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，把所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的實(shí)際效能，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基。